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Stellenausschreibungen

Stellenausschreibung staatlich geprüfter Bautechniker (m/w/d) in Teilzeit

Die Gemeinde Großenlüder sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Bauamt

 

einen staatlich geprüften Bautechniker (m/w/d)

 

in Teilzeit 

 

 

Der Aufgabenbereich umfasst dabei insbesondere:

  • Mitarbeit bei der Bauleitplanung auf Gemeindeebene – Flächennutzungspläne, Bebauungspläne, Landschaftsplanung
  • Bearbeitung und Prüfung von Bauanträgen
  • Beratung von Architekten, Bauherren und Bürgern zu Fragen des Bauordnungsrechts, Bauplanungsrechts und des Nachbarschaftsrechts
  • Mitarbeit bei Neubaumaßnahmen im Bereich des Hochbaus
  • allgemeine Verwaltungsaufgaben im Bauamt (Schriftwechsel mit Bürgern, Architekten, Firmen und Behörden)

 

 

Ihr Profil:

Fachliche Qualifikation:

  • einen Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in
  • Kenntnisse in folgenden Rechtsgrundlagen: Vergaberecht, Baugesetzbuch, Baunutzungsverordnung, Hess. Bauordnung, Hess. Nachbarschaftsrecht, Honoraranordnung für Architekten und Ingenieure, technische Baubestimmungen im Hoch- und Tiefbau, Hess. Wassergesetz, Naturschutzrecht und Umweltrecht
  • Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung wäre von Vorteil, aber nicht Bedingung.

 

 

Ferner werden im persönlichen Bereich

  • Motivation, Eigeninitiative, Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Kunden- und dienstleistungsorientiertes Verhalten

erwartet.

 

 

Wir bieten Ihnen:

  • eine unbefristete Teilzeitstelle mit der Möglichkeit einer späteren Aufstockung der wöchentlichen Arbeitszeit
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes TVöD), je nach Qualifizierung, mit den dazugehörigen Sozialleistungen (Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, Leistungszulage)
  • Möglichkeit einer zusätzlichen Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
  • fachbezogene, regelmäßige Aus- und Fortbildung
  • einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
  • ein aufgeschlossenes und kollegiales Team
  • Arbeitszeit nach Vereinbarung

 

 

Sind Sie an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit interessiert?

 

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 26.07.2020 an die

 

Interkommunale Personalservicestelle

der Gemeinden Bad Salzschlirf, Flieden,

Großenlüder und Hosenfeld

z.Hd. Herrn Thorsten Keller

St.-Georg-Straße 2

36137 Großenlüder

 

oder per E-Mail an: senden.

 

Wir bitten um Ihre Bewerbung mit Zeugniskopien ohne Bewerbungsmappe. Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgegeben und unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.

 

Die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten (einschließlich Fahrtkosten) werden nicht erstattet.

 

Für Rückfragen steht Ihnen der Bürgermeister, Herr Werner Dietrich, unter der Telefonnummer 06648/9500-31 gerne zur Verfügung.

 

Stellenausschreibung Reinigungskraft (m/w/d)

Die Gemeinde Großenlüder sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Reinigungskraft (m/w/d)

 

in der gemeindlichen Kindertagesstätte „Farbenspiel“ (zuvor „In den Haberswiesen“) in Großenlüder im Rahmen einer unbefristeten Teilzeitbeschäftigung mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 8,50 Stunden.

 

Es handelt sich hierbei um eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung im Übergangsbereich (Midijob). Die Anstellungsbedingungen und die Vergütung erfolgen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Des Weiteren bieten wir:

-           Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes

-           Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung

-           Möglichkeit einer zusätzlichen Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)

 

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 05.07.2020 an die

 

Personalservicestelle der Gemeinden

Bad Salzschlirf, Flieden,

Großenlüder und Hosenfeld

z. Hd. Herrn Thorsten Keller

St.-Georg-Straße 2

36137 Großenlüder

 

oder per E-Mail an: senden.

 

Wir bitten um Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugniskopien und Tätigkeitsnachweisen ohne Bewerbungsmappe. Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgegeben und unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.

 

Die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten (einschließlich Fahrtkosten) werden nicht erstattet.

 

Vorabinformationen erhalten Sie von Herrn Thorsten Keller,

Tel. (06648) 9500-52, E-Mail: